Barion Pixel
Secret Soul Coaching

Együttműködéseim

Görgess lejjebb, hogy megismerd az együttműködéseimet…

Együttműködés más szakemberekkel

Hiszem, hogy egy embert nem lehet kiragadni a saját rendszeréből.

Mindannyian egy láthatatlan háló részei vagyunk, családban élünk, vagy ott nőttünk fel, kapcsolódunk, hatunk és reagálunk egymásra.

Hiszem, hogy az embert nem lehet és nem is szabad kiragadni a saját rendszeréből. Mindannyian egy láthatatlan háló részei vagyunk: a családban, ahol felnőttünk, és a közösségekben, ahol ma élünk. Hatunk és reagálunk egymásra.

Függetlenül attól, hogy jelenleg van-e párunk, gyermekünk vagy családunk, a hozott mintáink velünk élnek és formálják a döntéseinket, a kapcsolatainkat, a munkánkat.

Éppen ezért a kísérés számomra mindig rendszerszemléletű.

Nem csak az egyént látom, hanem azt is, ami mögötte van.

A Secret Soul Coaching égisze alatt olyan szakemberekkel és kollégákkal működöm együtt,

akikkel közös az értékrendünk, és egyetértünk abban, hogy a családi élet és a munka világa nem választható szét együtt hatnak egymásra.

Ugyanilyen fontos számunkra a jövő.

A következő generáció érzelmi és lelki edukációja nem elhanyagolható kérdés, hanem alap.

A fiataloknak és a gyermekeknek térre, biztonságra és lehetőségekre van szükségük ahhoz, hogy kibontakozhassanak.

Egy dolog biztos: érzelmi intelligencia nélkül egyik sem működik.

Sem a kapcsolatok. Sem a család. Sem a munka világa.

AKI A GYERMEKEK NYELVÉN BESZÉL

Rózsavölgyi Anett

Amikor elindítottuk ezt a videósorozatot, tudtam, hogy a felnőttek lelki folyamatainak elemzése csak az érem egyik oldala. Ahhoz, hogy egy család dinamikája valóban változni tudjon, szükség volt valakire, aki ugyanolyan mélységgel és empátiával fordul a gyermekek felé, mint amilyen figyelmet én igyekszem szentelni a felnőtteknek.

Így találtunk egymásra Anettel, aki zenepedagógus, haladó alkotó-fejlesztő, mese szakpedagógus, gyermek és ifjúsági szellemi-lelki coach. 

Anettben azt a ritka képességet tisztelem, hogy képes „lefordítani” a gyermekek sokszor érthetetlennek tűnő jelzéseit a felnőttek számára. Szakmai munkája során a legkisebbektől a nagyobb korosztályig mindenkihez megtalálja az utat. A legapróbbak a baba-mama zenés foglalkozásokon kapcsolódhatnak, míg a kisiskolásoknak az alkotó-fejlesztő meseterápia segít feldolgozni a mindennapi kihívásokat.

Miközben én a szülői mintákkal, elakadásokkal és a felnőtt lélek belső munkájával foglalkozom, Anett segít megvilágítani azt a gyermeki perspektívát, amely nélkülözhetetlen a gyógyuláshoz. Azért szeretek vele dolgozni, mert a szakmai felkészültsége mellett van benne egyfajta természetes derű és biztonságérzet, ami a csoportfoglalkozásain és a közös videóinkban is azonnal érezhető.

Videóinkban mi ketten egy hidat építünk: én segítek neked megérteni önmagad, Anett pedig segít megérteni a gyermekedet. Ez a kettős nézőpont adja meg azt a teljességet, amivel valódi, tartós változást érhettek el a mindennapokban.

Egyéni kísért folyamatok

Business / szakmai és Life / magánéleti fókuszban

Az egyéni kísért folyamatok mindig egy 40 perces előkonzultációval (anamnézissel) indulnak. Ez egy 0. beszélgetés, ahol biztonságos térben feltérképezzük az aktuális élethelyzetedet, elakadásaiddal együtt, és közösen döntjük el, milyen irányú munka szolgálja leginkább a fejlődésedet. Bármilyen elköteleződés csak ezután történik.

Life / magánéleti kísérés

A magánéleti folyamatokban mélyebb önismereti és személyiségfejlesztő munka történik. Imaginációval, képi-szimbolikus módszerekkel és rendszertáblával dolgozunk, hogy ráláss azokra a belső mintákra, érzelmi elakadásokra és kapcsolati dinamikákra, amelyek a hétköznapjaidat formálják.

A fókusz itt nem a gyors megoldásokon, hanem a megértésen, az integráción és a belső változáson van.

 

Keretek és időtartam

  • Előkonzultáció (anamnézis): 40 perc

  • Egyéni kísért alkalmak: 60 perc

További részletekért vedd fel velem a kapcsolatot, vagy írj üzenetet, és megbeszéljük, milyen formában tudlak támogatni most leginkább.

Business / szakmai kísérés

A business fókuszú folyamat mentor szemléletben zajlik. A közös munka során lehetséges jövőképeket vizsgálunk, célirányt tisztázunk, és olyan belső stabilitást építünk, amely segít tudatos döntéseket hozni a munkádban vagy vállalkozásodban.

Itt a coaching eszközei támogatnak abban, hogy ne mások által kijelölt utakon haladj, hanem a saját értékrendedhez illeszkedő irányt találj.

Itt nem csak elmondhatod a dolgokat, hanem meg is jelenítheted a rendszertáblán, hogy mi az aktuális helyzet és mi lenne az általad gondolt optimális helyzet. Hirtelen a céges problémák nem csak a fejedben keringenek, hanem egy táblán megjelenítve felülnézetből látod az aktuális helyzetet, bábukkal, kapcsolati hálókkal és hirtelen minden egyértelművé válik.

A vezetői magány hirtelen megszűnik, mert nem maradsz egyedül a döntések terheivel.

Fejlesztő csoportos alkalmak

Vállalati és szervezeti környezetben

 

A fejlesztő csoportos alkalmak félnapos, kiscsoportos formában valósulnak meg, minden esetben a megrendelővel folytatott előzetes egyeztetés alapján. A közös munka már a tervezési szakaszban elkezdődik: feltérképezzük a szervezet aktuális helyzetét, a csoport igényeit és a fejlesztési célt.

A program lehet:

  • egyszeri, élményalapú coaching alkalom,

  • vagy többalkalmas folyamat, amely havi bontásban kíséri a csoportot.

Minden esetben a megrendelő igényeihez igazodom, ugyanakkor szakmai felelősséggel megosztom a saját meglátásomat is arról, hogy az adott helyzetben milyen forma és időkeret lenne a leghatékonyabb.

A fejlesztő napok fókusza:

  • kiscsoportos működés,

  • testorientált gyakorlatok és bodywork elemek,

  • élményalapú feldolgozás,

  • közös meditáció és reflektív tér.

A hangsúly nem a teljesítményen, hanem az önreflexión, kapcsolódáson és belső működés megértésén van. Ez a megközelítés támogatja a csapaton belüli jelenlétet, az érzelmi intelligenciát és a hosszabb távon is fenntartható együttműködést.